Tinerii antreprenori premiati la Gala JA Hall of Fame – Investeste in educatie!®

Bucuresti, 26 mai 2017 – Junior Achievement (JA) Romania a premiat, in cadrul Galei JA Hall of Fame – INVESTESTE IN EDUCATIE!®, tinerii si profesorii participanti in acest an scolar in programele JA de educatie economica, antreprenoriala, financiara si de orientare profesionala, precum si companiile care investesc in educatie in Romania si care contribuie la dezvoltarea unor noi generatii de profesionisti si antreprenori.
Tinerii antreprenori premiati la Gala JA Hall of Fame – Investeste in educatie!®
La eveniment au participat Excelenta Sa, Ambasadorul SUA in Romania, domnul Hans Klemm, Ministrul Educatiei Nationale, domnul Pavel Nastase, Ministrul Comunicatiilor si Societatii Informationale, domnul Augustin Jianu (Alumn JA), companii care investesc in programele de educatie, elevi, studenti si profesori. Evenimentul s-a incheiat cu anuntarea start-up-urilor castigatoare in finala nationala a competitiei europene de antreprenoriat JA Compania Anului 2017.

Echipele inscrise in competitia JA Compania Anului 2017 participa in incubatorul educational JA BizzFactory™, unde au ocazia sa primeasca feedback de la antreprenori si investitori prin webinarii si sesiuni de consultanta la clasa, sa castige finantari pentru a-si lansa proiectele de business si sa-si testeze ideile de afaceri cu clienti reali, facand prima vanzare si verificand fezabilitatea produselor si serviciilor pe piata reala.

Marele premiu JA Compania Anului 2017

Echipa Find Me Anywhere, de la Liceul Teoretic O.C Taslauanu din Toplita, a fost desemnata castigatoarea competitiei de antreprenoriat JA Compania Anului 2017 pentru un „plasture GPS” multifunctional. Eficient in gasirea obiectelor usor de pierdut sau in monitorizarea copiilor sau a persoanelor cu afectiuni precum Alzheimer, dispozitivul poate fi controlat cu ajutorul unei aplicatii si este ideal in viata oricui. Echipa va reprezenta Romania la finala JA European Company of the Year 2017 din Bruxelles, Belgia, in iulie 2017.

La categoria Studenti, castigatorul marelui premiu al competitiei de antreprenoriat este echipa InstaHouse de la Academia de Antreprenoriat. Studentii au dezvoltat o platforma on-line care pune in legatura oamenii care au nevoie de servicii de curatenie cu agenti locali de incredere. Echipa InstaHouse vrea sa inlocuiasca procesul greoi si lung de a gasi o menajera de incredere cu efectuarea unei comenzi simple, de 3 minute. Echipa va reprezenta Romania la finala europeana JA Europe Enterprise Challenge 2017 din Helsinki, Finlanda, la inceputul lunii iunie 2017.

In cadrul Galei au fost premiate si companiile care sustin educatia learning by doing prin programele si proiectele JA Romania:

Investitori in educatie – in sectiunea Dezvoltarea abilitatilor pentru viata

• Raiffeisen Bank – pentru programul de Dezvoltare a abilitatilor de viata si ABCdar bancar pentru elevii din ciclul primar si liceal

• Holcim Romania – pentru programul Drum sigur – ABCdar rutier

Investitori in educatie – in sectiunea Educatie financiara

• Metropolitan Life – pentru programul Schimbam vieti (Life Changer), destinat elevilor de gimnaziu

• Visa – pentru programele de educatie financiara BaniIQ si Banii pe net, implementate in licee cu ajutorul consultantilor voluntari din bancile membre.

Investitori in educatie – in sectiunea Orientare profesionala

• Accenture – pentru proiectul Success skills for future careers

• Ubisoft – pentru proiectul IT & CREATIVITY Gamecelerator 4.0

• ExxonMobil Romania – pentru proiectul Sci-Tech Challenge

Investitori in educatie – in sectiunea Educatie antreprenoriala

• Monsanto Fund – pentru programul Fostering Innovation Driven Entrepreneurship

• Google – pentru programul Atelierul digital

• NN Romania – pentru programul Social Innovation Relay

• Citi – pentru programul Fii antreprenor!

• Romanian-American Foundation – pentru programele Antreprenoriat in agricultura si Universitatea antreprenoriala

Premii speciale acordate in cadrul competitiei JA Compania Anului 2017

• Premiul pentru Cel mai bun plan de afaceri, acordat de Citi, a revenit echipei DELIGHT de la Colegiul Economic Costin C. Kiritescu din Bucuresti.

• Premiul Investitia anului in agricultura, acordat de Romanian-American Foundation, a revenit echipelor Oua pretioase de la Liceul Tehnologic nr. 1 din Salonta si Grape Junior de la Colegiul Agricol Dimitrie Cantemir din Husi.

Scoala antreprenoriala a anului 2017

Colegiul Economic Dimitrie Cantemir – Suceava, Colegiul Economic Ion Ghica – Targoviste, Colegiul Economic Dionisie Pop Martian – Alba Iulia, Colegiul National Ion Luca Caragiale – Bucuresti, Liceul Tehnologic Teodor Diamant – Boldesti-Scaeni, Scoala Gimnaziala Alexandru Ioan Cuza – Bacau, Colegiul Economic A. D. Xenopol – Bucuresti si Liceul Teoretic Vasile Alecsandri – Iasi au fost selectate ca finaliste in cadrul competitiei „Scoala antreprenoriala a anului”, ce isi propune recunoasterea la nivel national si european, in noiembrie 2017, in Estonia, a celei mai bune scoli in domeniul educatiei antreprenoriale.

Premii pentru competitiile sustinute de comunitatea de afaceri, atat financiar, cat si prin consultanti voluntari:

• 10 elevi de la Colegiul National Ion Luca Caragiale – Bucuresti, Liceul Teoretic Alexandru Ioan Cuza – Bucuresti si Scoala Superioara Comerciala Nicolae Kretzulescu – Bucuresti au primit Certificatul de competente antreprenoriale (Entrepreneurial Skills Pass – ESP), o certificare unica in Europa, ce poate fi obtinuta de elevii care au derulat o activitate practica in domeniul antreprenoriatului.

• Echipa de elevi V-Tech de la Colegiul Economic A. D. Xenopol – Bucuresti va reprezenta Romania la finala globala a competitiei Social Innovation Relay.

• Colegiul Tehnic Petru Poni – Roman, Liceul Tehnologic Al. I. Cuza – Slobozia si Colegiul National Al. I. Cuza – Galati au primit premii oferite de Visa in competitia Bani pentru scoala ta!™.

Gala JA Hall of Fame – INVESTESTE IN EDUCATIE!® este un eveniment international prestigios, organizat global de catre Junior Achievement si dedicat recunoasterii contributiei profesorilor, elevilor si studentilor implicati in programe internationale educationale de tip learning by doing, precum si a liderilor, managerilor sau antreprenorilor care isi aduc contributia la dezvoltarea legaturii dintre comunitatea academica si cea economica in Romania.

Despre Junior Achievement Romania

Junior Achievement Romania este o organizatie non-profit, avand ca misiune dezvoltarea in Romania a programelor internationale JA de educatie antreprenoriala, economica, financiara, orientare profesionala, sanatate si viata activa si dezvoltarea abilitatilor pentru viata. 39 de tari din Europa si 123 de tari din toata lumea urmeaza programele JA. In Romania, acestea sunt urmate de peste 280.000 de elevi din 1.600 de scoli publice, prin parteneriatul cu Ministerul Educatiei Nationale si cu sustinerea financiara a comunitatii de afaceri. Mai multe informatii puteti gasi pe site-ul www.jaromania.org.

Persoana de contact

Dorin Calin

National Operations Manager, Junior Achievement Romania

Telefon: 0730 330 883;

E-mail: dorin.calin@jaromania.org

http://www.jaromania.org

Se apropie cel mai mare eveniment de recrutare din Arges!

VIVO Shopping Pitesti gazduieste vineri/26 mai si sambata/27 mai cel mai mare eveniment de recrutare de pana acum!
Cele mai importante companii din judet, dar si alte orase vor fi prezente la BESTEngineer- singurul targ de joburi din Romania dedicat in exclusivitate inginerilor din toate domeniile, expertilor IT si personalului tehnic.
Se apropie cel mai mare eveniment de recrutare din Arges!
Cu o vasta experienta, dobandita atat in plan national, dar si international, BESTEngineer vine in sprijinul companiilor angajatoare, dar si a candidatilor care doresc sa intre in contact direct cu recurtorii.

Candidatii pot afla detalii depre oportunitatile de angajare oferite in prezent de companii, planurile viitoare de dezvoltare, dar au si posibilitatea unei discutii amanuntite, ce poate scurta drumul catre un viitor interviu si angajare.

Viitorii candidati prezenti la targ vor lua contact cu angajatori ca: HELLA Technical Center, Kaercher, Draexlmaier, Faurecia, Leoni, Lear Corporation, Haulotte, Plastic Omnium, Rian & Partners, Endava, Nobel Automotive, ELJ Automotive, Mecaplast, Force Roma Interim, Trigo Group, Renault Romania, Adecco, Sogefi Air & Cooling, Arctic, Pelzer Prisma s.a. companii.

In mare parte, candidatii cautati sunt cei cu experienta, dar sunt asteptati si studentii sau masteranzii, care pot aplica la pentru un intership platit sau alte pozitii pentru care nu este necesara experienta.

Pe langa cele 50 de pozitii pentru care este necesara experienta, Renault Romania vine în sprijinul proaspeților absolvenți cu un program de master, dar și cu stagii de practică în departamentele majore ale companiei. O alta companie care ofera posibilitati de angajare segmentului entry-level este ELJ Automotive.

Ia parte la singurul eveniment de recurtare pentru ingineri, experti IT si personal tehnic specializat!

Te asteptam vineri/26 mai si sambata/27 mai, intre orele 10.00 – 18.00!

Georgiana Ivan Stiel – Events Manager

0730 611 311

Peste 100 de magazine online s-au înscris până acum în Competiția GPeC 2017

Pe 31 Mai 2017 se încheie înscrierile magazinelor online în Competiția GPeC – a 12-a ediție anuală a celui mai important eveniment de e-commerce din Europa Centrală și de Est. Până în acest moment, peste 100 de magazine online și-au exprimat intenția de participare.

Magazinele online înscrise în Competiția GPeC au parte de un audit complet al site-urilor lor și primesc direcții clare despre ce pot îmbunătăți pentru a vinde mai mult.
Andrei Radu, CEO & Founder GPeC

Magazinele înscrise în Competiția GPeC 2017 sunt atât start-up-uri, cât și proiecte mature, bine cunoscute publicului larg, precum: Sephora, Ana Pan, Astratex, WatchShop, Floria, PiatraOnline, Bicicleta Pegas, Tezyo etc.

În cadrul Competiției GPeC, peste 20 de experți în e-commerce și marketing online vor audita magazinele online ținând cont de 170+ criterii de evaluare care vizează cele mai importante aspecte ale unui website de comerț electronic: Usability, Design, SEO, securitate, experiența utilizatorilor în site, Social Media, aspecte juridice, e-Mail Marketing până la calitatea serviciilor și profesionalismul magazinului.

Fiecare magazin online va primi raportul de audit al Juriului GPeC pentru toate cele peste 170 de criterii analizate, însoțite de recomandări pentru îmbunătățirea afacerii. De asemenea, fiecare magazin online este auditat pentru a respecta legislația în vigoare și bunele practici în e-commerce și va primi Marca de Încredere Trusted.ro.

”De 12 ani, criteriile de evaluare GPeC reprezintă cel mai detaliat ghid public despre cum să ai un magazin online cu șanse reale de succes. Avem peste 170 de criterii de notare și departajare și luăm în considerare gradul de dezvoltare al fiecărui magazin, modalitatea de interacțiune cu vizitatorii și nouatatea adusă. Practic, magazinele online înscrise în Competiția GPeC au parte de un audit complet al site-urilor lor și primesc direcții clare despre ce pot îmbunătăți pentru a vinde mai mult”, spune Andrei Radu, Founder & CEO GPeC.

Printre avantajele participării în Competiția GPeC se numără și faptul că magazinele online au ocazia să dezbată rapoartele de auditare împreună cu membrii Juriului GPeC, primind recomandări avizate de la aceștia despre cum să își îmbunătățească afacerea și să vândă mai mult. Există două sesiuni de dezbatere programate în cadrul Întâlnirilor Consultative GPeC din iulie și noiembrie 2017, iar fiecare magazin are la dispoziție 60 de minute de discuții cu Juriul pentru fiecare sesiune.

LetItFlow – un proiect european de cercetare care susţine prelungirea activitatii profesionale a personalului medical de peste 50 de ani

In cadrul conferintei organizate recent la Secţia de Neurologie din Spitalul Universitar de Urgenta din Bucuresti, SIVECO a prezentat intr-un mod atractiv si intuitiv elementele informatice specifice ale solutiei LetItFlow
LetItFlow – un proiect european de cercetare care susţine prelungirea activitatii profesionale a personalului medical de peste 50 de ani
Echipa de medici si asistente din cadrul Sectiei de Neurologie Clinica Generala a Spitalului Universitar de Urgenta Bucuresti a participat recent la cea de-a VIII-a editie a Conferintei Stiintifice „Ingrijiri medicale centrate pe pacient – Asistentii medicali si moasele, profesionistii care pot face diferenta”, organizata de Ordinul Asistentilor Medicali Generalisti, Moaselor si Asistentilor Medicali din Romania (OAMGMAMR), Bucuresti.

Echipa medicala implicata in implementarea proiectului este formata din Dr. Athena Ribigan, Medic specialist neurolog; Getuta Burlac, Asistent medical generalist; Virginia Rata, Asistent medical generalist; Dr. Florina Antochi, Medic primar neurolog.

Prin intermediul lucrarii „LetItFlow – sistem de distributie activa a fluxurilor de lucru dedicat personalului medical”, doamna Dr. Athena Ribigan a prezentat functionalitatile relevante ale solutiei informatice LetItFlow si modalitatea practica de aplicare a acestei solutii in domeniul medical, precum si rezultatele proiectului.

In calitate de partener tehnic, SIVECO Romania a ilustrat elementele specifice ale solutiei informatice LetItFlow printr-un film atractiv si intuitiv.

Obiectivul specific al prezentarii a constat in familiarizarea participantilor cu solutia informatica LetItFlow, din punct de vedere functional si al modului de operare. La eveniment au participat 550 de persoane.

Prezentarea proiectului a fost primita cu interes de catre audienta, la lucrarile sesiunii stiintifice fiind prezenti 400 de participanti. Acestia au avut ocazia sa-si exprime opiniile privind utilitatea, accesibilitatea si uzabilitatea aplicatiilor LetItFlow prin completarea Chestionarului de satisfactie LetItFlow.

Proiectul IT european, denumit in mod sugestiv „LetItFlow” sustine prelungirea activitatii profesionale a personalului medical. Concret, in cadrul proiectului s-au implementat fluxuri de activitati specifice care ajuta personalul medical de peste 50 de ani (asistenti medicali, infirmiere si tehnicieni de laborator) in indeplinirea sarcinilor zilnice, astfel incat acestia sa iti desfasoare activitatea eficient, in conditii optime, si sa se poata adapta usor la noile proceduri, protocoale si tehnici de operare.

Proiectul este coordonat de compania Integrasys din Spania , iar parteneri sunt SIVECO Romania, Noldus Information Technology Olanda, AIT – Austrian Institute of Technology, Spitalul Universitar de Urgenta Bucuresti si University Hospital Virgen Macarena, Sevilla, Spania.

Solutia informatica LetItFlow permite asistarea profesionala a angajatilor in varsta, asigurand functionalitati de monitorizare a activitatii acestora, prin intermediul unor dispozitive mobile de comunicare, a unor servicii specifice de notificare, precum si a unor interfete de interoperare adaptate proceselor si fluxurilor de activitati.

Pe parcursul desfasurarii proiectului LetItFlow, au mai fost organizate numeroase evenimente de diseminare a rezultatelor proiectului, prin intermediul carora utilizatorii finali au avut posibilitatea sa comunice si sa evalueze rezultatele obtinute la nivelul fiecarei etape de implementare.

Despre Spitalul Universitar de Urgenta Bucuresti

Spitalul Universitar de Urgenta Bucuresti (SUUB) este cel mai mare spital din Bucuresti, care ofera asistenta medicala primara si tratament de ultima generatie. Istoria sa incepe in anul 1978, cu doar cateva departamente, precum Medicina Interna, Chirurgie, Neurologie, Oftalmologie, Ginecologie, Traumatologie – Ortopedie, Anestezie – Terapie Intensiva, Radiologie, Laborator si Anatomie Patologica. De-a lungul timpului, s-au adaugat noi specialitati si, in prezent, are 28 de departamente si peste 1000 de paturi ce asigura asistenta de urgenta, ingrijire medicala si activitate didactica universitara, cercetare clinica si educatie postuniversitara.

Sectia de Neurologie Clinica Generala include 18 medici neurologi, cercetatori, un neuropsiholog, fizioterapeuti, personal medical dedicat, care poate oferi ingrijiri de cea mai buna calitate pacientilor, utilizand cele mai avansate tehnologii, terapii adecvate si complexe, cercetare translationala si clinica si asistenta medicala integrata. Medicii neurologi efectueaza activitate de cercetare, clinica si didactica universitara, cu formare si educare a noilor generatii de cercetatori si doctori.

Profesional Clean Medium lanseaza noul magazin online ProCM.ro

Profesional Clean Medium lanseaza noul magazin online ProCM .ro, un site modern, accesibil si prietenos. Noul site a fost dezvoltat pentru a raspunde cerintelor clientilor nostri de a gasi cu usurinta informatii despre produsele noastre, oferind o experienta de cumparare mult mai facila, cu optiuni noi si informatii complete.
Profesional Clean Medium lanseaza noul magazin online ProCM.ro
ProCM.ro reprezinta expresia comunicarii strategice si a argumentului oferit in favoarea calitatii, a respectului pentru imaginea sa si a clientilor sai. Acestea sunt, de fapt, principalele valori ale unei companii ce vizeaza succesul
Lucian Mocanu – Executive Manager

“ProCM.ro reprezinta expresia comunicarii strategice si a argumentului oferit in favoarea calitatii, a respectului pentru imaginea sa si a clientilor sai. Acestea sunt, de fapt, principalele valori ale unei companii ce vizeaza succesul”, declara Lucian Mocanu, Executive Manager al companiei Profesional Clean Medium.

Firma Profesional Clean Medium s-a infiintat in anul 2004, fiind o societate cu capital integral privat. Avand o echipa formata si specializata in domeniul vanzarilor de produse de igiena si intretinere, compania noastra isi propune sa raspunda prompt oricarei solicitari privind igiena atat la locul de munca cat si la domiciliu. Colaborand cu producatori de marca din tara si strainatate, suntem in masura sa furnizam o larga gama de produse:

– Dispensere pentru toalete;

– Consumabile din hartie pentru igiena;

– Detergenti profesionali pentru toate tipurile de suprafete;

– Sisteme pentru odorizarea spatiilor;

– Dezinfectanti profesionali pentru mediul medical si alimentar;

– Produse de intretinere si accesorii pentru curatenie.

Suntem prezenti in hoteluri, banci, spitale, sedii de firme, etc. Toate produsele furnizate sunt conforme cu normele legale in vigoare si indeplinesc criteriile impuse de normele Europene.

Produsele Profesional Clean Medium sunt disponibile in toata tara. Echipa noastra lucreaza pentru a distribui comenzile in cel mai scurt timp posibil.

Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive

In aceasta luna, Complex Melodia 4* promoveaza oferte foarte atractive, atat pentru sejururi, dar si pentru segmentul business si corporate, cu tarife incepand de la 270 lei/pers, 2 zile, pensiune completa si acces la centrul de conferinte si facilitati.
Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive
“Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate”
Ada Georgescu, Director Executiv

Si in acest sezon, Complex Melodia 4* continua dezvoltarea serviciilor specializate pentru segmentul business/corporate prin introducerea unor servicii si oferte complete si atragatoare adresate companiilor, agentiilor de turism business, firmelor de training, team building si evenimente.

Cu o politica de servicii foarte bine structurata si competitiva, o strategie de comunicare si promovare atent conceputa si targetata, dar si datorita standardelor inalte ale serviciilor oferite, portofoliul nostru pe segmentul corporate include nume importante de companii care ne aleg ca furnizor pentru aceste servicii.

Mai mult decat un hotel de 4*, Complex Melodia este un concept turistic, de leisure si ambianta, care in contextul dezvoltarii pietei turismului de business ofera o paleta larga de servicii pentru segmentul business:

-cazare: in 109 camere cu un design deosebit

-restaurant, terasa, disco pool bar

-centrul de conferinte Melodia Events , dotat cu 3 sali ultramoderne si o capacitate de 470 de locuri

-piscina exterioara de mari dimensiuni

-activitati de team building: sailing; yachting; parasutism, echitatie; activitati pe plaja; petreceri tematice.

“Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate” a declarant Ada Georgescu, Director Executiv

Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive

In aceasta luna, Complex Melodia 4* promoveaza oferte foarte atractive, atat pentru sejururi, dar si pentru segmentul business si corporate, cu tarife incepand de la 270 lei/pers, 2 zile, pensiune completa si acces la centrul de conferinte si facilitati.
Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive
“Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate”
Ada Georgescu, Director Executiv

Si in acest sezon, Complex Melodia 4* continua dezvoltarea serviciilor specializate pentru segmentul business/corporate prin introducerea unor servicii si oferte complete si atragatoare adresate companiilor, agentiilor de turism business, firmelor de training, team building si evenimente.

Cu o politica de servicii foarte bine structurata si competitiva, o strategie de comunicare si promovare atent conceputa si targetata, dar si datorita standardelor inalte ale serviciilor oferite, portofoliul nostru pe segmentul corporate include nume importante de companii care ne aleg ca furnizor pentru aceste servicii.

Mai mult decat un hotel de 4*, Complex Melodia este un concept turistic, de leisure si ambianta, care in contextul dezvoltarii pietei turismului de business ofera o paleta larga de servicii pentru segmentul business:

-cazare: in 109 camere cu un design deosebit

-restaurant, terasa, disco pool bar

-centrul de conferinte Melodia Events , dotat cu 3 sali ultramoderne si o capacitate de 470 de locuri

-piscina exterioara de mari dimensiuni

-activitati de team building: sailing; yachting; parasutism, echitatie; activitati pe plaja; petreceri tematice.

“Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate” a declarant Ada Georgescu, Director Executiv

Doresti sa devii Consultant fiscal? Curs de pregatire pentru examen sustinut de Adrian Benta

Absolute School te invita sa participi la un curs interactiv de pregatire pentru examenul de Consultant fiscal ; trainer: Adrian Benta (31.05-02.06).
curs, consultant,fiscal,absolute school,adrian benta
curs, consultant,fiscal,absolute school,adrian benta
Este un curs interactiv, in care cunostintele teoretice sunt aprofundate prin exerciţii, studii de caz si modele de teste-grila. In urma participarii la acest curs veti avea urmatoarele beneficii:

-veti invata sa interpretati corect prevederile legislatiei fiscale-veti participa la un curs focusat pe problematica necesara pentru examenul de Consultant Fiscal-veti afla ultimele noutati legislative si modul in care acestea afecteaza fiscalitatea companiei-veti primi raspunsuri de la un expert fiscal cu experienta relevanta in domeniu

STRUCTURA CURSULUI
1. Impozitul pe veniturile nerezidentilor. Impozitul pe profit 2. TVA (partea I) 3. TVA (partea a II-a) 4. ACCIZE 5. CODUL VAMAL 6. Procedura fiscala. Reglementari contabile.

Trainerul cursului este dl. Adrian Benta

Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive

In aceasta luna, Complex Melodia 4* promoveaza oferte foarte atractive, atat pentru sejururi, dar si pentru segmentul business si corporate, cu tarife incepand de la 270 lei/pers, 2 zile, pensiune completa si acces la centrul de conferinte si facilitati.

Evenimente corporate pe litoral la preturi atractive
 “Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate”  

Ada Georgescu, Director Executiv

Si in acest sezon,  Complex Melodia 4* continua dezvoltarea serviciilor specializate pentru segmentul business/corporate prin introducerea unor servicii si oferte complete si atragatoare adresate companiilor, agentiilor de turism business, firmelor de training, team building si evenimente.

Cu o politica de servicii foarte bine structurata si competitiva, o strategie de comunicare si promovare atent conceputa si targetata, dar si datorita standardelor inalte ale serviciilor oferite, portofoliul nostru pe segmentul corporate include nume importante de companii care ne aleg ca furnizor pentru aceste servicii.

Mai mult decat un hotel de 4*, Complex Melodia este un concept turistic, de leisure si ambianta, care in contextul dezvoltarii pietei turismului de business ofera o paleta larga de servicii pentru segmentul business:

-cazare: in 109 camere cu un design deosebit

-restaurant, terasa, disco pool bar

-centrul de conferinte Melodia Events , dotat cu 3 sali ultramoderne si o capacitate de 470 de locuri

-piscina exterioara de mari dimensiuni

-activitati de team building: sailing; yachting; parasutism, echitatie; activitati pe plaja; petreceri tematice.

“Suntem increzatori in potentialul acestui segment de servicii, in primul rand datorita atuurilor complexului Melodia, care satisface cele mai exigente asteptari, ca si infrastructura, locatie, servicii, standarde. Iar pentru orice companie/angajator, organizarea diferitelor actiuni si evenimente la mare, intr-o locatie de 4 *,noua, moderna, atragatoare, cu singuranta va atrage aprecierea angajatilor/colaboratorilor si rezultatele asteptate” a declarant Ada Georgescu, Director Executiv

Despre Hotel Melodia

Hotelul Melodia**** este situat in statiunea Venus fiind pozitionat la 150 de metri de plaja.Hotelul dispune de 8 apartamente, 40 de camere cu pat matrimonial si 61 de camere twin. Camerele sunt mobilate modern, au aer conditionat, LCD-uri si wi-fi gratuit.Segm.de conferinte este bine reprezentant prin 3 sali de conferinte dotate cu aparatura de ultima generatie.Capacitate 20-300 pers.Hotelul dispune de o sala de fitness,sauna,camera de relaxare si salon special masaj cu diferite proceduri.

De ce sa alegem externalizarea serviciilor contabile

Externalizare serviciilor o optiune practicata ca metoda de eficientizare a costurilor cu personalul
Servicii contabilitate
Servicii contabilitate

Externalizarea, serviciilor de contabilitate reprezinta repartizarea unor sarcini obiective sau a unui intreg segment definitoriu catre o entitate externa in domeniu de specialitate. Despre acest subiect se discuta mult in ultimul timp. Pentru ca este solutia perfecta, atunci cand cautam un plus de eficienta si costuri mai mici. Externalizarea se face pe baza unui contract de prestare servicii intre cele doua societati. Din ce in ce mai multe companii renunta la a mai tine acest domeniu in incinta. Este coplesitor, intradevar pana este gasita firma de contabilitate potrivita si pana se stabilesc conditiile contractuale. Rezultatul si avantaje de dupa, va vor face sa continuati fara sa stati pe ganduri.
De ce sa elegem externalizarea serviciilor de contabilitate :- Reducerea considerabila a costurilor – Mentinearea unui angajat permanent este costisitoare. Plata unui salariu ce atrage dupa sine cheltuieli datorate bugetelor de stat, prime, etc.. Cheltuieli zilnice/lunare necesare angajatului (consumabile,computer, mobilier etc.).
– Timp economisit – Dupa o cautare aspra, in urma careia am gasit o firma de contabilitate capabila si responsabila, vom putea profita de mai mult timp liber. Si ma refer la timp ce-l risipeam verificand un angajat contabil.

– Eliminarea riscului de a exista probleme in documentatie – Datorita cunoasterii avansate a eventualelor erori, un contabil expert este capabil sa le inlature inainte ca acestea sa provoace complicatii.
– Beneficiem de experianta unor experti contabili – Avand o experienta ampla, ne putem baza pe cunostinte dobandite din diverse domenii de activitate, avand clienti ce acopera o gama larga de specialitati.
– Confidentialitate asigurata – Datorita faptului ca pentru aceasta colaborare exista un contract, bine stabilit semnat de ambele parti, toate datele noastre sunt in siguranta. Atat informatiile contabile cat si cele ale salariatilor.
– Scapam de o responsabilitate – In cazul orcarui control fiscal, firma de contabilitate isi asuma raspunderea pentru a oferi lamuriri autoritatilor.
Acestea sunt cateva din cele mai importante avantaje, in cazul in care doriti sa apelati da o firma de contabilitate.

Narval Group

Telefon 0213344007

http://www.narval.ro